Villkor och Bestämmelser

Vänligen läs dessa villkor och bestämmelser noggrant innan du använder vår webbplats. Genom att använda Modul Personals onlineplattform accepterar du att vara bunden av dessa villkor. Om du inte samtycker till dessa villkor, vänligen avstå från att använda vår tjänst.

1. Allmänt

Dessa villkor reglerar din användning av webbplatsen som tillhandahålls av Modul Personal. Vi erbjuder konsulttjänster inom talentförvärv, medarbetarutveckling, organisationsdesign, implementering av HR-teknik, ersättnings- och förmånskonsultation samt arbetskraftsplanering.

Informationen på denna webbplats är avsedd för allmän information och utgör inte professionell rådgivning. Du bör konsultera en specialist för specifika råd anpassade till din situation.

2. Immateriella Rättigheter

Allt innehåll på vår webbplats, inklusive text, grafik, logotyper, bilder, videor, ljudklipp och programvara, tillhör Modul Personal eller dess licensgivare och är skyddat av svensk och internationell upphovsrättslagstiftning. Du får inte reproducera, distribuera, modifiera, visa, publicera, överföra, sälja eller på annat sätt utnyttja något material från den här webbplatsen utan vårt skriftliga medgivande.

3. Användning av Webbplatsen

• Du förbinder dig att endast använda vår webbplats för lagliga ändamål och på ett sätt som inte inkräktar på andras rättigheter eller begränsar eller hindrar användningen av webbplatsen av någon annan.

• Det är förbjudet att ladda upp, posta eller på annat sätt överföra material som är olagligt, hotfullt, ärekränkande, obscent, kränkande, inflammatoriskt eller på annat sätt stötande.

• Du får inte försöka få obehörig åtkomst till någon del av webbplatsen, servrar där webbplatsen lagras eller någon server, dator eller databas ansluten till vår webbplats.

4. Ansvarsbegränsning

Modul Personal strävar efter att hålla informationen på webbplatsen korrekt och uppdaterad, men vi garanterar inte att informationen är fullständig, exakt eller alltid tillgänglig. Vi kan inte hållas ansvariga för direkta, indirekta, tillfälliga, följd- eller straffskador som uppstår till följd av användning eller oförmåga att använda vår webbplats eller dess innehåll.

Vi friskriver oss från allt ansvar för eventuella förluster eller skador som kan uppstå genom att förlita sig på information som presenteras på denna webbplats.

5. Länkar till Tredje Parts Webbplatser

Vår webbplats kan innehålla länkar till externa webbplatser som inte drivs av oss. Vi har ingen kontroll över och tar inget ansvar för innehållet, integritetspolicyerna eller praxis på någon tredje parts webbplatser eller tjänster. Vi rekommenderar starkt att du granskar villkoren och integritetspolicyerna för alla tredje parts webbplatser du besöker.

6. Ändringar av Villkoren

Modul Personal förbehåller sig rätten att ändra dessa villkor när som helst. Eventuella ändringar kommer att publiceras på denna sida. Din fortsatta användning av webbplatsen efter att ändringar har publicerats innebär att du accepterar de nya villkoren.

7. Tillämplig Lag och Tvistlösning

Dessa villkor ska tolkas i enlighet med svensk lag. Eventuella tvister som uppstår i samband med dessa villkor eller användningen av vår webbplats ska avgöras av svensk domstol, med Malmö tingsrätt som första instans.

8. Kontaktinformation

Om du har några frågor om dessa villkor, vänligen kontakta oss på: